BATAM — Sebanyak 31 kawasan industri strategis di Batam dinilai siap menyerap tenaga kerja lokal dalam jumlah besar seiring pertumbuhan investasi yang terus meningkat. Keberadaan kawasan industri tersebut menjadi motor penggerak ekonomi sekaligus peluang bagi masyarakat untuk meningkatkan kesejahteraan.
Anggota/Deputi Bidang Investasi dan Pengusahaan BP Batam, Fary Djemy Francis, menegaskan bahwa kesiapan tenaga kerja lokal menjadi prioritas utama dalam mendukung arus investasi yang masuk ke Batam.
“Kami ingin memastikan bahwa setiap investasi yang masuk ke Batam mendapat dukungan oleh SDM lokal yang kompeten,” ujarnya.
Menurutnya, perkembangan industri saat ini tidak hanya membutuhkan tenaga kerja dalam jumlah besar, tetapi juga SDM yang terampil, profesional, dan adaptif terhadap transformasi digital.
Selain 31 kawasan industri, Batam juga memiliki empat Kawasan Ekonomi Khusus (KEK) yang terus berkembang.
Hal ini membuka peluang kerja baru di berbagai sektor strategis, mulai dari manufaktur, logistik, hingga industri berbasis teknologi.
Fary menambahkan bahwa penguatan pendidikan vokasi dan kolaborasi antara pemerintah, perguruan tinggi, serta pelaku industri menjadi langkah penting untuk memastikan kesiapan tenaga kerja lokal.
“Batam harus terus berkembang sebagai role model pertumbuhan ekonomi nasional. Salah satu langkah penting yang harus kita perkuat adalah pengembangan SDM unggul berbasis teknologi sebagai fondasi utamanya,” tegasnya.
Dengan sinergi yang kuat dan peningkatan kompetensi SDM, Batam optimistis mampu memaksimalkan potensi kawasan industri dalam menyerap tenaga kerja lokal sekaligus memperkuat daya saing di tingkat nasional maupun global. ***
